Uma pesquisa realizada pela “Cia de Talentos” (2010) com mais de 35mil jovens Universitários com faixa de idade entre 17 e 28 anos, mostra que o ambiente de trabalho é fator primordial para o interesse dos colaboradores no plano de carreira dentro de uma empresa.
Ja citei em alguns artigos sobre fatores que contribuem para um bom ambiente de trabalho dentro de uma empresa.
A pesquisa mostra que 27% dos entrevistados consideram que o ambiente de trabalho é fator predominante na decisão para se deixar um cargo. Outros fatores como desenvolvimento profissional, baixa qualidade de vida, falta de estabilidade e salários baixos representam 16%, 11% 7% e 5% respectivamente.






